东软集团荣获第十届中国上市公司“最佳董事会奖”

2014年11月6日,由《董事会》杂志主办的第十届中国上市公司董事会“金圆桌奖”颁奖盛典在南京举行。东软集团凭借优秀的董事会运作和公司治理再次获得“最佳董事会”奖, 同时,东软集团董事长兼CEO刘积仁博士获得“最具社会责任董事长”奖, 东软集团高级副总裁兼董事会秘书王楠博士获得“最具创新力董秘”奖。

据了解,东软多年来以成为受社会、客户、股东和员工尊敬的公司为管理目标,通过过程与方法的不断改进,领导力与员工竞争力的发展,持续和开放的创新, 使公司成为全球优秀的IT解决方案和服务提供者。为社会、客户、投资者和员工创造价值。

此次活动还邀请了多位经济学家和上市公司高管,以“新常态、新治理、新机遇”为主题举行了 “金圆桌论坛”。东软集团董事长兼CEO刘积仁博士以“创新推动企业持续发展”为主题发表了演讲, 就新常态下企业持续发展的要素做了精彩的阐述,刘积仁表示:“当经济运行从高速增长转入平稳运行的常态下,企业转型升级的根本推手在于创新,中国企业的创新使命不仅仅局限于技术层面,更在于发展思维创新、组织管理创新和公司治理的创新。”

中国上市公司董事会“金圆桌奖”活动已经成功举办九届,评选体现出高度的参与性、透明性、公正性,以前瞻、权威、客观、公正等特点赢得资本市场的普遍关注。

推荐阅读
国家人社AI蓝图铺开,东软为何能率先交卷?
国家人社AI蓝图铺开,东软为何能率先交卷?
在劳动人事争议仲裁中,这样的场景并不少见: 一名劳动者完成工伤认定后,因工伤待遇问题与用人单位产生争议,需要申请劳动仲裁。过去,他可能要请假前往仲裁机构,咨询流程、填写申请、准备材料。一旦信息不全,还要多次补正、反复往返。 如今,一套看得见、用得上的“黑科技”,正在改变这一过程。 在工作人员指导下,申请人通过移动端录入案情和诉求、上传相关材料,系统即可依托AI能力辅助识别信息、预填表单,并生成规范...
AI 时代,中国三级医院正在选择怎样的未来?
AI 时代,中国三级医院正在选择怎样的未来?
中国三级医院正在用订单,为下一代核心系统投票。 IDC最新报告显示,2025年,东软集团三级医院项目中标总量位居行业第一。 近日,IDC发布《中国医疗核心业务系统市场份额,2025》报告。报告显示,2025年,东软凭借大量三级医院落地订单,进一步巩固了在该领域的领先优势。 这一结论背后,是东软三十余年深耕医疗健康行业的长期积累,更是其行业理解、技术创新与价值交付能力持续转化为市场竞争力的必然结果。...
不用写代码,医生也能训练AI:东软正在重塑医学科研范式
不用写代码,医生也能训练AI:东软正在重塑医学科研范式
一个临床医生,想用自己的研究数据训练一个AI模型,需要做什么? 过去,答案往往是:寻找算法工程师、整理数据、编写代码、反复调参,再经过一轮又一轮沟通和迭代。一个课题从立项到形成可用模型,耗时半年甚至一年,并不罕见。更大的问题是,数据处理、特征提取、统计分析和模型训练往往分散在不同工具中,数据在多个系统之间反复导入导出,不仅容易出错,也让研究过程难以追溯、难以复现。 今天,东软给出了一个完全不同的答...
联系我们

欢迎致电4006556789,或通过在线方式与我们联系

close

关闭