职业年金监管
针对目前社会保障基金收支规模不断扩大,基金运行安全风险更加凸显的实际,习近平总书记在党的二十大报告中指出,“健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系”,第一次把“安全规范”作为今后一个时期社会保障体系建设的重要目标。职业年金作为机关事业单位养老保险制度改革的重要组成部分,直接关系到广大机关事业单位及其职工的切身利益,事关改革发展稳定大局。
职业年金监管系统包括资产监督、运营监督、统计报告、绩效考核四大核心功能板块。以运营流程监控为核心,以数据分析应用为驱动,对资金划拨、待遇支付、投资运营等业务实行全流程闭环监控,同时,引入第三方数据、设定计算指标、固化业务流程、自动排查风险、自动生成报表、自动监控业务时效,实现了事前、事中、事后全流程监控,有效提升了监管手段和效率。
方案优势
东软公司承建的重庆市职业年金监督管理系统是行业第一个拥有自主知识产权的监督管理系统。该系统具有规划新、定位准、功能全、流程严、风控强五大特点。
人社部《关于建立数字人社建设行动“揭榜领题”攻关机制的通知》中,将重庆市职业年金监督管理系统的建设内容作为50个揭榜场景之一。
东软公司重庆职业年金监督管理系统项目组向人社部信息中心进行专项汇报。
系统从统一计划层、年金计划层、投资组合层三个维度对243项指标实施日常监督。